254 tys. wniosków o 300 plus w woj. śląskim
Osoby, którym zależy na otrzymaniu 300 zł we wrześniu, powinny nie odkładać złożenia formularza i przekazać go do ZUS najpóźniej do końca sierpnia.
Gospodarka, finanse, prawo i rynek pracy — artykuły dla przedsiębiorców.
Osoby, którym zależy na otrzymaniu 300 zł we wrześniu, powinny nie odkładać złożenia formularza i przekazać go do ZUS najpóźniej do końca sierpnia.
Koszty pracy, ceny energii i niepewność gospodarcza należą do najważniejszych problemów polskich przedsiębiorstw.
Odpoczynek powinien obejmować nie tylko przerwę od obowiązków, ale również relaks, poczucie autonomii, aktywności dające satysfakcję i kontakt z bliskimi.
O 144 zł brutto ma wzrosnąć w przyszłym roku minimalne wynagrodzenie.
Pracownicy często wyjeżdżają z niedokończonymi zadaniami i wracają myślami do firmy. W efekcie mogą wrócić do pracy bardziej zmęczeni zamiast wypoczęci.
74,9% badanych MŚP dysponuje jedynie podstawowymi kompetencjami potrzebnymi do wdrażania rozwiązań sztucznej inteligencji.
W ciągu roku zagraniczni goście skorzystali z blisko 21 mln noclegów, a tempo wzrostu od lat przewyższa średnią dla Unii Europejskiej.
Skutki upałów odczuwają głównie branże wykorzystujące pracę fizyczną, a długofalowo konsekwencje mogą objąć inwestycje, rynek pracy i finanse publiczne.
Wynagrodzenia pracowników, stosowanie umów cywilnoprawnych i sposób prowadzenia rekrutacji to obszary, które coraz częściej znajdują się w centrum uwagi.
Zaburzenia psychiczne i schorzenia układu mięśniowo-szkieletowego odpowiadały łącznie za niemal 1/3 wszystkich dni absencji chorobowej w pierwszej połowie roku.
Wybór odpowiedniej opcji zależy od tego, czy priorytetem jest wizerunek firmy, czy wyłącznie szybkie zaspokojenie zapotrzebowania na kofeinę.
Rodzicielskie świadczenie uzupełniające przeznaczone jest dla osób, które wychowały co najmniej czworo dzieci i nie wypracowały minimalnej emerytury.
Pracodawcy muszą reagować na uciążliwe warunki, a pracownicy mogą przerwać pracę, gdy upał stwarza bezpośrednie zagrożenie dla zdrowia.
Wśród zgłoszeń przybywa tych anonimowych, co może świadczyć o obawach pracowników przed konsekwencjami ujawnienia swojej tożsamości.
Z jednej strony poprawiają się wyniki przemysłu, z drugiej prognozy wskazują na wolniejszy wzrost gospodarczy i trudniejszą sytuację na rynku pracy.
Regionalna Izba Gospodarcza w Katowicach apeluje do firm o wykorzystanie okresu przejściowego na audyt dokumentacji.
Toksyczne zachowania współpracowników, krytyczna ocena menedżerów i poczucie izolacji – to zjawiska, z którymi mierzy się wielu pracowników.
W trakcie spotkania online można porozmawiać m.in. z doradcą emerytalnym, doradcą płatnika składek czy specjalistą ds. ulg i umorzeń.
Do głównych przyczyn pogarszającej się sytuacji przedsiębiorców zaliczane są rosnące koszty prowadzenia działalności.
Kluczowe znaczenie ma to, dlaczego człowiek poświęca pracy tak dużo czasu i czy potrafi zachować równowagę między życiem zawodowym a prywatnym.