Wysokie temperatury a praca. O czym muszą pamiętać pracodawcy?
Przepisy BHP jasno określają, kiedy firma musi zapewnić bezpłatne napoje, dodatkowe przerwy czy odpowiednie warunki w biurze i na zewnątrz.
Artykuły oznaczone tym tagiem.
Przepisy BHP jasno określają, kiedy firma musi zapewnić bezpłatne napoje, dodatkowe przerwy czy odpowiednie warunki w biurze i na zewnątrz.
22% respondentów doświadczyło dyskryminacji ze względu na wiek, a 42% było jej świadkami. Zjawisko ageizmu najczęściej dotyczy najmłodszych pracowników.
Ponad połowa Polaków deklaruje, że przeznaczy na wakacje więcej pieniędzy niż rok wcześniej, a średni budżet planowany na wypoczynek wynosi obecnie 5647 zł.
Wśród osób określających własną sytuację materialną jako złą niemal połowa nie ma żadnych oszczędności.
Dla 62% osób poszukujących pracy istotnym argumentem przy wyborze między podobnymi firmami jest jasne komunikowanie planów rozwoju na najbliższe lata.
Zgodnie z obowiązującymi regulacjami pracodawcy muszą przed podpisaniem umowy poinformować kandydatów o wysokości oferowanego wynagrodzenia.
W ocenie organizacji pracodawców wzrost płacy minimalnej powinien być umiarkowany i odpowiadać sytuacji gospodarczej oraz możliwościom przedsiębiorstw.
Ponad dwie trzecie świadczeniobiorców ukończyło 70 lat, a średni wiek osoby otrzymującej rentę wypadkową wynosi obecnie 73,9 roku.
Największe plusy workation zdaniem ankietowanych to możliwość zmiany otoczenia i oderwania się od codziennej rutyny i podróżowanie bez wykorzystywania urlopu.
Najpopularniejszą formą wypoczynku są podróże po Polsce, które wybiera 58% osób. Dla części korzystanie z urlopu wiąże się jednak z poczuciem dyskomfortu.