Rynek pracy i biznes przed dużymi zmianami. Co przyniesie 2026 rok?
Nowe przepisy obejmą m.in. jawność wynagrodzeń, zasady naliczania stażu pracy i dalszą cyfryzację dokumentów firmowych.
Czytaj dalej
Priorytet
Gospodarka
Artykuły i wydarzenia z tego obszaru tematycznego.
Płace w górnictwie i transporcie podbiły średnią krajową
Przeciętne wynagrodzenie w listopadzie przekroczyło 9 tys. zł brutto.
Czytaj dalej
Zakupy świąteczne 2025. Polacy łączą e-commerce i handel tradycyjny
W listopadzie i grudniu co drugi konsument wskazuje internet jako główne źródło zakupów prezentowych.
Czytaj dalej
Wizyty w ZUS coraz częściej po wcześniejszym umówieniu
ZUS zapowiada, że od stycznia 2026 r. będzie intensywniej promował rezerwację wizyt jako podstawową formę obsługi klientów w placówkach.
Praca w domu warta tysiące złotych. Przedsiębiorczynie wyceniają ją najwyżej
U kobiet prowadzących własną firmę praca zawodowa zajmuje 57% dnia, obowiązki domowe 28%, a czas wolny ogranicza się do 15%.
Premia wciąż numerem jeden. Jakich benefitów naprawdę oczekują pracownicy?
29% pracowników deklaruje niezadowolenie z zarobków, a 35% ocenia swoją sytuację finansową jako przeciętną.
W 2026 r. więcej wolnego i nowe wyzwania dla firm
Za niewykorzystany urlop pracownikom przysługuje ekwiwalent finansowy, a niedopilnowanie tych obowiązków naraża firmę na sankcje.
Kandydaci chcą znać zarobki. Rynek pracy przed zmianami
42% respondentów obawia się, że pracodawcy będą próbowali obchodzić obowiązek informowania o wynagrodzeniu.
Czytaj dalej
KSeF staje się obowiązkowy. Możliwość wystawiania faktur z załącznikami wraz z początkiem 2026 roku
Od początku 2026 roku Krajowy System e-Faktur wchodzi w nową fazę rozwoju.
Czytaj dalej
