Dobry menedżer oczami Polaków: wsparcie, humor i pozytywne nastawienie
Ponad połowa pytanych pracowników uważa, że ma świetnego szefa.
Tag
praca
Artykuły oznaczone tym tagiem.
Silne więzi w pracy zwiększają lojalność pracowników
88% osób, które deklarują dobre relacje ze współpracownikami, czuje się szczęśliwszych w pracy.
Czytaj dalej
Firmy otwarte na neuroróżnorodność zyskują lojalnych i zaangażowanych pracowników
Większość procesów HR, od rekrutacji po ewaluację, została zaprojektowana z myślą o osobach neurotypowych.
Czytaj dalej
Krótszy tydzień pracy coraz bliżej. "Po raz pierwszy mamy coś takiego od 100 lat"
Chociaż niektóre firmy już dziś ogłaszają krótszy tydzień pracy, często wiąże się to z wydłużeniem dniówki do 10 godzin.
Czytaj dalej
Wezwanie pracownika do służby w WOT. Jakie prawa i obowiązki ma pracodawca?
Firma nie jest zobowiązana do wypłaty wynagrodzenia za okres nieobecności w pracy z tego powodu – pracownik otrzymuje wówczas urlop bezpłatny.
Czytaj dalej
Wellbeing kluczem do lojalności i zaangażowania pracowników
Dla 89% przedstawicieli pokolenia Z i 92% millenialsów kluczowe dla satysfakcji w pracy jest poczucie sensu.
Czytaj dalej
Praca ponad normę odpowiada za 1/3 chorób zawodowych
Ponad 49 godzin tygodniowo pracuje 7% Polaków. W 2015 r. odsetek ten wynosił 13,2%, a w 2005 r. – 18,3%.
Czytaj dalej
Kiedy relaks zamienia się w stres. Jak firmy mogą wspierać pracowników po wakacjach?
Choć celem urlopu jest całkowite oderwanie się od pracy, tylko 21% Polaków potrafi to zrobić.
Kiedy przysługuje ekwiwalent pieniężny za urlop?
Jeśli z różnych przyczyn pracownik nie wykorzysta całego urlopu w danym roku kalendarzowym, staje się on urlopem zaległym.
Rząd proponuje 4806 zł płacy minimalnej. Związkowcy chcą więcej
OPZZ uważa, że podniesienie płacy minimalnej do 5015 zł stanowiłoby realne wsparcie dla pracowników, lepiej odzwierciedlając faktyczne koszty życia.
Czytaj dalej