Wsparcie firm w okresowych trudnościach. Nowy konkurs PARP
Budżet konkursu to 66 mln zł. Przedsiębiorcy i ich pracownicy będą mogli również rozwinąć swoje umiejętności zawodowe lub pozyskać nowe.
Czytaj dalej
Priorytet
Gospodarka
Artykuły i wydarzenia z tego obszaru tematycznego.
PUP w Raciborzu rozpoczyna realizację projektu w nowej perspektywie EFS+
Wsparcie jest kierowane do wszystkich osób zarejestrowanych w PUP w Raciborzu, a w szczególności do osób młodych i znajdujących się w najtrudniejszej sytuacji na rynku pracy.
Czytaj dalej
Praca zdalna i hybrydowa mogą zmniejszać ślad węglowy
Pracownicy i firmy powinni pamiętać o pewnych zachowaniach, które pozwolą zmaksymalizować korzyści – jak korzystanie z transportu publicznego zamiast z własnego samochodu czy eliminowanie niepotrzebnej przestrzeni...
Zbigniew Jakubas: Likwidacja szkół zawodowych odbija nam się czkawką
Szacunki pokazują, że do końca tej dekady populacja w wieku produkcyjnym zmniejszy się o ponad 2 mln osób i żeby utrzymać obecny poziom siły roboczej, należy...
Czytaj dalej
Pół roku pracy zdalnej. Co o przepisach myślą Polacy?
18% Polaków pracowało w trybie hybrydowym jeszcze przed tegorocznymi zmianami w prawie, a 10% wypełniało obowiązki służbowe w pełni zdalnie.
Czytaj dalej
Rośnie liczba wypadków przy pracy. Gdzie jest najbezpieczniej?
Choć zagrożenie wypadkiem przy pracy kojarzy się przede wszystkim z zawodami, które nie mają możliwości pracy zdalnej, jak górnictwo czy budownictwo, narażeni są też wykonujący obowiązki...
Czytaj dalej
Nadmiar informacji powoduje podjęcie gorszych decyzji
– Jeśli zdobędziesz zbyt dużo informacji, twoje decyzje szybko staną się tak złe, jak gdybyś nie miał żadnych informacji – zaznacza Samantha Kleinberg.
Większość pracowników zmieniłaby pracę dla poprawy samopoczucia
Tylko 45% pracowników śpi co najmniej siedem godzin, a 42% ma wystarczająco dużo czasu dla przyjaciół i rodziny.
Czytaj dalej
Najmłodsze pokolenie na rynku pracy. Co jest dla niego najważniejsze?
Większość 15-20-latków chciałaby pracować, nawet jeśli ich sytuacja życiowa nie wymagałaby tego. Jako powody wskazywali własny rozwój i chęć życia na wyższym poziomie.
Czytaj dalej
