Pracownicy coraz gorzej oceniają sytuację w zakładach pracy
Poczucie bezpieczeństwa pozostaje stabilne, choć oceny możliwości znalezienia pracy na lokalnych rynkach uległy pogorszeniu.
Artykuły oznaczone tym tagiem.
Poczucie bezpieczeństwa pozostaje stabilne, choć oceny możliwości znalezienia pracy na lokalnych rynkach uległy pogorszeniu.
Hanna Mojsiuk podkreśla, że optymalizacja pracy w wielu branżach w taki sposób, by pięciodniowy zakres obowiązków zmieścić w czterech dniach, jest nierealna.
Najwięcej dni absencji chorobowej odnotowano z powodu chorób układu mięśniowo-szkieletowego i tkanki łącznej oraz chorób układu oddechowego.
Dla najmłodszych pracowników najważniejsza jest przede wszystkim przyjazna atmosfera, a dopiero potem wymieniają atrakcyjne wynagrodzenie.
41% badanych preferuje model z samodzielnym decydowaniem o miejscu pracy, a co trzeci ankietowany zrezygnował z pracy z powodu braku elastyczności.
Średnie wynagrodzenie w przedsiębiorstwach wzrosło w ciągu ostatniego roku o 7,7%, osiągając w marcu poziom 9055,92 zł.
Cybermobbing to nie tylko kwestia etyczna, ale również poważny problem ekonomiczny dla pracodawców.
Wzrost minimalnego wynagrodzenia do 4666 zł według szacunków mógł kosztować małe i średnie firmy nawet 12 mld zł.
Działalność gospodarcza nie była do tej pory wliczana do stażu pracy, ponieważ stanowi odrębny i odmienny jakościowo rodzaj aktywności zarobkowej.
Znajomość formalności związanych z odejściem z pracy deklaruje 69% badanych. Taki sam odsetek zna swoje prawa po zakończeniu zatrudnienia.