Gospodarka, finanse, prawo i rynek pracy — artykuły dla przedsiębiorców.
– Jeśli społeczeństwa chcą doprowadzić do wyrównania rezultatów osiąganych przez kobiety i mężczyzn, trzeba się przyjrzeć wszystkim czynnikom, które wyjaśniają te różnice. Skłonność do podejmowania ryzyka...
Nieco ponad połowa firm deklarowała, że w okresie podwyższonej inflacji stara się waloryzować wynagrodzenia w podobnym stopniu wszystkim zatrudnionym.
W aplikacji można np. sprawdzić, co dzieje się z wnioskiem, podejrzeć dane o wypłatach czy napisać wiadomość do ZUS-u i odczytać odpowiedź na nią.
Program edukacji ekologicznej i przyrodniczej uzupełniały zabawy integracyjne, a także prezentacje własnych powiatów, również pod kątem kulinarnym.
W największym stopniu przeładowani pracą czują się przedstawiciele najmłodszego pokolenia (32%), a najmniej odczuwają to najstarsze na rynku osoby aktywne zawodowo (23%).
Wzrost liczby upadłości odnotowano w przemyśle, usługach oraz zakwaterowaniu i gastronomii.
– Zaskoczyliście nas swoimi dziełami – najwyraźniej lubicie otaczać się zielenią nie tylko w czasie wolnym! – podsumowuje wizyty komisja konkursowa.
Gwałtowne zjawiska pogodowe, powodzie, burze, intensywne opady, susze – to są zmiany, które można obserwować i lepiej rozumieć dzięki danym satelitarnym.
Ceny towarów są wyższe o 9,5% niż rok temu, a ceny usług – o 7,6%.
Projekt przełoży się na nowoczesne wystawy muzealne oraz sale warsztatowe z zapleczem gastronomicznym zaprojektowane z myślą o dodatkowej atrakcji turystycznej powiatu i o uzupełnieniu oferty Zamku...
Studenci bardzo często zatrudniani są na zleceniach z uwagi na to, że do 26. roku życia za studenta-zleceniobiorcę firma nie zapłaci składek do ZUS-u.
Najwięcej pytanych twierdzi, że materiały ekologiczne są zbyt drogie w stosunku do jakości.
Łączna potencjalna moc farm wiatrowych planowanych do budowy na nowych obszarach wynosi ok. 3,9 GW.
Pozytywna pozostaje ocena wskaźnika płynności finansowej i wynagrodzeń.
Zdaniem badaczy wprowadzenie elastycznych form pracy, takich jak praca hybrydowa lub czterodniowy tydzień pracy, może prowadzić do lepszej produktywności i większego zadowolenia pracowników.
Kłodzka Góra i Biskupia Kopa to kolejne szczyty, do których zdobycia zaprasza PTTK Racibórz.
Zakończył się okres dostosowywania się rynku pracy do nowych warunków – wysokiej inflacji, wysokich kosztów funkcjonowania czy wzrostu liczby kandydatów do pracy,
47% osób odrzuciłoby ofertę wymarzonej pracy, gdyby wiązała się ona ze zmierzeniem się ze swoim największym lękiem.
Polski rynek jest coraz częściej wybierany przez młode biznesy, jak i globalne korporacje, którym sprzyjają m.in. szybki rozwój gospodarki czy dynamicznie rozwijający się rynek start-upowy.
42% badanych nie jest pewnych, czy firma, w której pracują, wprowadziła zmiany związane z ustawą work-life balance. 40% deklaruje, że ich pracodawca nie wprowadził nowych rozwiązań.
.jpg)
.jpg)
.jpg)
