• +48 502 21 31 22

Tag: Kodeks pracy

Mobbing jednym z głównych tematów działania PIP w 2023 r.
28 gru 2022 Praca

Mobbing jednym z głównych tematów działania PIP w 2023 r.

Różnymi formami działań prewencyjnych PIP obejmie przynajmniej 35 tys. podmiotów – pracodawców i przedsiębiorców, pracowników, rolników indywidualnych,...

Czy pracodawca może wysłać pracownika na przymusowy zaległy urlop?
28 gru 2022 Praca

Czy pracodawca może wysłać pracownika na przymusowy zaległy urlop?

Pracownik powinien wykorzystać urlop wypoczynkowy do końca roku kalendarzowego. Jeśli tego nie zrobi, zaległy urlop nie przepada,...

Nowelizacja Kodeksu pracy ma wdrożyć unijne rozwiązania
22 gru 2022 Prawo i podatki

Nowelizacja Kodeksu pracy ma wdrożyć unijne rozwiązania

Okres, na jaki będzie mogła zostać zawarta umowa o pracę na okres próbny, będzie mógł wynosić od...

Kiedy pracodawca nie może odmówić pracy zdalnej? Nowelizacja Kodeksu pracy
16 gru 2022 Praca

Kiedy pracodawca nie może odmówić pracy zdalnej? Nowelizacja Kodeksu pracy

Nowela przewiduje zarówno pracę zdalną całkowitą, jak i hybrydową, stosownie do potrzeb konkretnego pracownika i pracodawcy, a...

Praca zdalna ma być uregulowana. Posłowie za
2 gru 2022 Praca

Praca zdalna ma być uregulowana. Posłowie za

Zgodnie z definicją praca zdalna będzie wykonywaniem pracy całkowicie lub częściowo w miejscu wskazanym przez pracownika i...

Firmy nie boją się kar za zatrudnianie na czarno
4 lis 2022 Prawo i podatki

Firmy nie boją się kar za zatrudnianie na czarno

Najwięcej nieprawidłowości dotyczyło umów cywilnoprawnych, a dokładnie zgłoszenia zleceniobiorcy do ubezpieczeń społecznych.

Nawet 5 godzin przerwy dla pracowników wychowujących dziecko
24 paź 2022 Praca

Nawet 5 godzin przerwy dla pracowników wychowujących dziecko

To, co dla opiekunów wydaje się szansą na pogodzenie kariery zawodowej z wychowaniem dzieci, wśród wielu prawników...

Pracownicy coraz rzadziej zgłaszają problemy w miejscu pracy
17 sie 2022 Praca

Pracownicy coraz rzadziej zgłaszają problemy w miejscu pracy

W ubiegłym roku do urzędu wpłynęło 45,2 tys. skarg, w których obecni i byli pracownicy wskazali ponad...

Nowelizacja Kodeksu pracy jeszcze nie teraz
2 sie 2022 Praca

Nowelizacja Kodeksu pracy jeszcze nie teraz

Zmiany w Kodeksie pracy m.in. regulują długo oczekiwane przez pracodawców i pracowników zasady pracy zdalnej.

Zaległy urlop – pozostały dwa miesiące na jego wykorzystanie
20 lip 2022 Prawo i podatki

Zaległy urlop – pozostały dwa miesiące na jego wykorzystanie

W przypadku nieprzestrzegania przepisów pracodawcy grozi kara od 1 do nawet 30 tys. złotych.

Wyszukiwarka