60% pracujących dobrze ocenia sytuację w swoich zakładach pracy
Postrzeganie obecnej sytuacji w zakładach pracy najsilniej wiąże się z oceną warunków materialnych własnych gospodarstw domowych.
Czytaj dalej
Projekt
Praca
Aktualności, wydarzenia i firmy uczestniczące w projekcie.
Jakie informacje są ważne w ogłoszeniu o pracę?
Kandydaci uważnie przeglądają i analizują oferty zatrudnienia – aż 68% z nich przyznaje, że dokładnie zapoznaje się z całością ogłoszenia.
Czytaj dalej
Dlaczego pracownicy odchodzą z firm?
Około 60% pracowników, którzy złożyli wypowiedzenie, deklaruje, że doświadczyło wypalenia zawodowego i emocjonalnego w ostatnim miejscu pracy.
Czytaj dalej
Wolne w majówkę nie dla wszystkich
– Pracownicy muszą pamiętać, że zadaniem pracodawcy jest zapewnienie operacyjnej zdolności do kontynuacji pracy. Z drugiej strony pracodawca musi wiedzieć, że wypoczęty i zadowolony pracownik to...
Czytaj dalej
Ministerstwo pracuje nad wpisaniem pracy zdalnej do Kodeksu pracy
W Kodeksie pracy ma znaleźć się m.in. rozwiązanie zakładające, że pracownik musi wskazać pracodawcy miejsce, w którym będzie wykonywał pracę zdalną.
Czytaj dalej
Strażak najbardziej poważanym zawodem w Polsce
Ranking otwierają zajęcia związane z ochroną życia i zdrowia. Na końcu są profesje, których przedstawicieli można określić jako osoby publiczne.
Czytaj dalej
Pracownicy częściej wybierają pracę hybrydową niż zdalną i biuro
Przedstawiciele generacji Z i milenialsi są najbardziej niechętni pracy w biurze w pełnym wymiarze godzin – tylko 19% z nich preferuje taki model.
Czytaj dalej
Opieka nad dziećmi i bliskimi ma duży wpływ na pracę
Spośród biernych zawodowo w Polsce prawie jedną trzecią stanowią osoby niepodejmujące zatrudnienia z powodu pełnienia obowiązków opiekuńczych.
Czytaj dalej
Awans w pracy przynosi większe korzyści emocjonalne mężczyznom
Kobiety zgłaszały, że czują się bardziej przytłoczone, zestresowane, sfrustrowane, spięte i zniechęcone oraz mniej pewne siebie i szanowane.
Czytaj dalej
Czterodniowy tydzień pracy chce wprowadzić Kalifornia
Ustawa, jeśli zostanie przyjęta, określi tydzień pracy jako 32-godzinny dla firm sektora prywatnego zatrudniających ponad 500 pracowników.
Czytaj dalej