Aktualności, wydarzenia i firmy uczestniczące w projekcie.
Dodatkowy urlop, dłuższy urlop rodzicielski czy zmiany w zasiłkach – to niektóre ze zmian w Kodeksie pracy wynikające z konieczności implementacji unijnej dyrektywy.
Możliwość pracy z domu jest ważnym argumentem przy decyzji o zmianie firmy.
Polki najczęściej pracują zawodowo w pełnym wymiarze czasu i jednocześnie w dużo większym stopniu niż ojcowie są odpowiedzialne za obowiązki domowe i opiekuńcze.
Według 25% Polaków najbardziej na działaniach rządu zyskują bezrobotni.
Liczba bezrobotnych zarejestrowanych w urzędach pracy wyniosła w kwietniu 878 tys. w porównaniu do 902,1 tys. osób w marcu.
Ośmiu na dziesięciu badanych podkreśla, że pracując zdalnie, są tak samo, jeśli nie bardziej wydajni niż w biurze.
Pracodawca nie będzie mógł odmówić pracy zdalnej m.in. rodzicom, którzy wychowują dziecko do 4. roku życia, rodzicom i opiekunom, którzy opiekują się osobą z niepełnosprawnością w...
O tym, że pracownik może cierpieć na wypalenie zawodowe, świadczą różne symptomy, m.in. częste konflikty ze współpracownikami, zmniejszona koncentracja i efektywność, a także brak możliwości osiągnięcia...
Pieniądze są przeznaczone na dofinansowanie projektów w 2023 r. poprawiających bezpieczeństwo i higienę pracy, czyli zmniejszających zagrożenie wypadkami przy pracy lub chorobami zawodowymi czy też redukujących...
Ponad połowę młodych ludzi w wieku od 25 do 34 lat pracujących w nauce i technologii w 2021 r. stanowiły kobiety.
