Najczęstsze przyczyny zwolnień lekarskich w 2021 r.
Elektroniczne zwolnienia okazały się szczególnie istotne w czasie wybuchu pandemii COVID-19. W marcu 2020 r. padł rekord – wystawiono ich około 3,3 mln, w jeden dzień...
Aktualności, wydarzenia i firmy uczestniczące w projekcie.
Elektroniczne zwolnienia okazały się szczególnie istotne w czasie wybuchu pandemii COVID-19. W marcu 2020 r. padł rekord – wystawiono ich około 3,3 mln, w jeden dzień...
85,5% osób odbierających korespondencję odpowiada na nią jeszcze tego samego dnia. Ponad połowa badanych, jeśli szybko nie reaguje, jest ponaglana.
Najniebezpieczniejszą branżą pozostaje górnictwo, co pokazały ostatnie wydarzenia w kopalniach.
Państwa członkowskie Unii Europejskiej będą musiały stworzyć system kar dla firm niestosujących się do przepisów.
Dwa główne powody stresu to zwiększona odpowiedzialność będąca skutkiem pandemii oraz długość dnia pracy.
Jedna trzecia badanych uznała, że gdyby ich zawód nie istniał, społeczeństwo nie poniosłoby żadnych konsekwencji.
Mała elastyczność miejsca pracy często wpływa negatywnie na życie osobiste pracowników, którzy ze względu na pracę muszą rezygnować ze swoich prywatnych celów.
Co piąty Polak przyznaje, że zdarzyło mu się, że pracodawca wymagał od niego przyspieszonego powrotu z urlopu.
Program oparty jest na modelu "100:80:100" - 100% płacy za 80% czasu pracy, w zamian za zobowiązanie do utrzymania 100% produktywności.
53% kobiet zadeklarowało, że ich poziom stresu wzrósł względem ubiegłego roku.