Artykuły oznaczone tym tagiem.
– Przy odrobinie wysiłku i poświęceniu czasu pracownikom możemy zbudować zespoły, które długofalowo będą miały przewagę rynkową nad zespołami jedno- i dwupokoleniowymi – podkreśla Sylwia Strzeboński-Gancarczyk.
Najwyższe stawki oferują firmy z branży IT – mediana wynagrodzenia całkowitego eksperta wynosi tutaj 15 368 zł.
Przy wyborze pracy Ukraińcy kierują się przede wszystkim: wysokością wynagrodzenia, komfortem w pracy i położeniem geograficznym miejsca pracy.
35% kobiet i 67% mężczyzn wyraziło przekonanie, że oni i ich współpracownicy o podobnych kwalifikacjach są sprawiedliwie wynagradzani, bez względu na płeć.
Dla 88,5% respondentów preferowaną formą zatrudnienia jest umowa o pracę, najlepiej na czas nieokreślony.
Wynagrodzenie, które było równe lub niższe niż minimalne wynagrodzenie brutto, pobierało 402,6 tys. zatrudnionych osób.
Niehigieniczne korzystanie z technologii powoduje, że mózg nie jest w stanie efektywnie odpoczywać, przez to dużo gorzej radzi sobie z przebodźcowaniem i stresem.
Nadal tylko wśród studentów uczelni technicznych jest tylko 15% studentek, jednak ta liczba wzrosła o 54% w ostatnich latach, a w przypadku studentów tylko o 3%
Przedsiębiorcy postulują m.in. doprecyzowanie zasad obliczania ryczałtu – ustawa ogranicza się do stwierdzenia, że wysokość ryczałtu ma odpowiadać przewidywanym kosztom pracy zdalnej.
Największe spadki zanotowano w zawodach wymagających wykształcenia w naukach ścisłych lub inżynieryjnych, najlepsza sytuacja z kolei jest w zawodach związanych z pracą fizyczną.
