• +48 502 21 31 22

Praca

Pełny etat i elastyczny czas pracy – tego chcą Polki
9 wrz 2022 Praca

Pełny etat i elastyczny czas pracy – tego chcą Polki

Najwyższą potrzebą badanych kobiet jest przyjazna atmosfera w pracy, a największą obawą – jej brak.

Henkel zacznie w październiku grupowe zwolnienia
9 wrz 2022 Praca

Henkel zacznie w październiku grupowe zwolnienia

Zlikwidowane zostaną dublujące się stanowiska oraz stanowiska „mikromenedżerów”, czyli osób zarządzających zespołami liczącymi po kilku pracowników.

Pracownicy handlu mieli najwięcej powodów do skarg w sezonie wakacyjnym
8 wrz 2022 Praca

Pracownicy handlu mieli najwięcej powodów do skarg w sezonie wakacyjnym

Pojawiło się sporo zgłoszeń od osób z Ukrainy. Zdarzały się przypadki zaniżania wynagrodzeń poniżej stawkę płacy minimalnej...

Elastyczność najważniejsza dla pracowników. Jaka jeszcze powinna być praca marzeń?
5 wrz 2022 Praca

Elastyczność najważniejsza dla pracowników. Jaka jeszcze powinna być praca marzeń?

Większość pytanych nie wyobraża sobie już powrotu do pracy w biurze w pełnym wymiarze, jednak wielu z...

Ojcowie rzadko korzystają z urlopów na dzieci, bo boją się problemów w pracy
2 wrz 2022 Praca

Ojcowie rzadko korzystają z urlopów na dzieci, bo boją się problemów w pracy

Partnerski model rodziny, choć jest pożądany przez wiele par, rzadko funkcjonuje w polskich domach.

Łączenie pracy i studiów coraz popularniejsze
1 wrz 2022 Praca

Łączenie pracy i studiów coraz popularniejsze

Najwięcej osób kontynuujących naukę i jednocześnie pracujących jest w Holandii oraz Danii, najgorzej pod tym względem wypada...

Elastyczność poprawiła jakość pracy Polaków. Czego jeszcze oczekują od firm?
1 wrz 2022 Praca

Elastyczność poprawiła jakość pracy Polaków. Czego jeszcze oczekują od firm?

Pracownicy oczekują głównie sprawiedliwego wynagrodzenia i bezpiecznych warunków pracy. Dla większości ważna jest praca z osobami, którym...

Tylko co siódmy Polak jest zaangażowany w pracę
29 sie 2022 Praca

Tylko co siódmy Polak jest zaangażowany w pracę

Na nastroje pracowników wpłynęła pandemia i wojna. Znaczenie ma również pojawienie się na rynku pracy pokolenia Z.

Jak zapobiec wypaleniu zawodowemu? Połowa pracowników chce więcej urlopu
26 sie 2022 Praca

Jak zapobiec wypaleniu zawodowemu? Połowa pracowników chce więcej urlopu

30% polskich pracowników odczuwa stres w pracy. Jednocześnie prawie połowa jest w miejscu pracy pewnymi siebie i...

65% Polaków pracuje po godzinach
22 sie 2022 Praca

65% Polaków pracuje po godzinach

W związku ze zbyt dużą ilością pracy 72% badanych ma problemy z relacjami z rodziną i przyjaciółmi,...

Firmy uczestniczące w projekcie

Wyszukiwarka