Restrukturyzacje i automatyzacja napędzają zwolnienia grupowe
We wrześniu 28 zakładów pracy zgłosiło zamiar zwolnienia 2 tys. osób. Najwięcej pochodziło z woj. śląskiego.
Artykuły oznaczone tym tagiem.
We wrześniu 28 zakładów pracy zgłosiło zamiar zwolnienia 2 tys. osób. Najwięcej pochodziło z woj. śląskiego.
Po zwolnieniach grupowych poziom stresu wśród reszty pracowników wzrasta o 41%, a ich wydajność spada nawet o 20%.
Obawy przed zwolnieniami grupowymi odczuwa łącznie 28% pracujących. U 34% z nich pracodawca oficjalnie zapowiedział już redukcje.
Znajomość formalności związanych z odejściem z pracy deklaruje 69% badanych. Taki sam odsetek zna swoje prawa po zakończeniu zatrudnienia.
26% Polaków, którzy mają doświadczenie zawodowe, przynajmniej raz straciło pracę w wyniku zwolnień grupowych.
W realiach zmieniającego się rynku pracy zmiana umiejętności i podnoszenie kwalifikacji to nie opcja, lecz wymóg zarówno dla pracowników, jak i pracodawców.
Raciborski zakład zakończy swoją działalność do końca pierwszego kwartału 2025 r. Oznacza to utratę pracy dla wszystkich 26 zatrudnionych tam osób.
Konieczność zmniejszenia zatrudnienia wynika z trudnej sytuacji finansowej spółki.
Wśród przyczyn masowych zwolnień są m.in. duży wzrost płacy minimalnej, wysokie ceny energii czy problemy z pozyskiwaniem pracowników.
W województwie śląskim zwolnienia grupowe zapowiedział jeden zakład, które chce zwolnić 50 pracowników.