Jak budować zaangażowanie w firmie? Benefity to dopiero początek
Zaledwie nieco ponad połowa pracowników potwierdziła, że ich firma wspiera inicjatywy budujące zaangażowanie.
Czytaj dalej
Tag
pracownicy
Artykuły oznaczone tym tagiem.
Jakie błędy popełniają pracodawcy w procesie rekrutacji?
Co czwarty respondent przyznaje, że zdarzyło mu się w trakcie procesu rekrutacyjnego otrzymać pytanie o plany rodzinne.
Czytaj dalej
Co piąty pracownik obawia się utraty pracy
61% pracowników uważa, że sytuacja w ich zakładach pracy jest dobra. To o 5 p.p. mniej niż we wrześniu.
Czytaj dalej
Wysokie koszty życia napędzają oczekiwania płacowe
Podwyżki płacy minimalnej nie zawsze przekładają się to na wzrost pozostałych wynagrodzeń, co prowadzi do spłaszczenia struktury płac i demotywacji.
Czytaj dalej
80% wynagrodzenia za zwolnienie lekarskie to za mało? Posłanka chce zmian
Obecnie prawo do wynagrodzenia chorobowego lub zasiłku chorobowego w pełnej wysokości dotyczy jedynie trzech przypadków.
Czytaj dalej
Chęć rozwoju zawodowego najczęstszym powodem zmiany pracy
Jeszcze nigdy w historii badania realizowanego od 2010 r. odsetek osób, które pozostają bierne na rynku pracy, nie był tak niski.
Czytaj dalej
Krwiodawstwo a praca. Czy prawo do wolnych dni jest nadużywane?
Niektórzy pracownicy nadużywają uprawnień przysługujących im z tytułu oddania krwi, organizując w ten sposób tzw. długi weekend.
Czytaj dalej
Lider, który inspiruje. Jaki powinien być dobry szef?
Współczesny lider to osoba, której rola wykracza poza tradycyjne zarządzanie zespołem. Kluczowa jest transparentna komunikacja i umiejętność aktywnego słuchania
Czytaj dalej
Branża produkcyjna w obliczu niedoboru pracowników. Jak walczyć z rotacją?
Pozytywne komunikaty mają ograniczony wpływ na poczucie bezpieczeństwa zatrudnionych, a co czwarty pracownik produkcyjny boi się utraty pracy.
Czytaj dalej
Zaangażowani pracownicy kluczem do sukcesu firm
Wiele firm, również z sektora MŚP, inwestuje w cyfryzację, zapominając o jeszcze ważniejszej inwestycji – w swoich pracowników.