Mniej zwrotów zasiłków chorobowych niż na początku roku
Najczęściej o zbadanie, jak ubezpieczeni korzystają ze zwolnień lekarskich, zabiegają pracodawcy.
Artykuły oznaczone tym tagiem.
Najczęściej o zbadanie, jak ubezpieczeni korzystają ze zwolnień lekarskich, zabiegają pracodawcy.
Zdaniem badanych główną przyczyną wypalenia zawodowego są praca z mało wyrozumiałym przełożonym, monotonne obowiązki i brak możliwości rozwoju.
Każdy z neurotypów ma mocne strony, które są pożądane z perspektywy pracodawców. Chodzi osoby z ADHD, w spektrum autyzmu czy z dysleksją.
Przeciętna długość zaświadczenia lekarskiego wystawionego osobom ubezpieczonym w ZUS wyniosła 10,95 dnia.
Nadużycia ze strony przełożonych mają znaczący wpływ na pracowników, dla których priorytetem jest rozwój kariery.
3/4 pytanych nie widzi problemu w pracy z osobami o innej narodowości czy innych poglądach politycznych.
Najwięcej osób pracowało w II kwartale w przetwórstwie przemysłowym oraz w handlu hurtowym i detalicznym.
78% respondentów nie bierze pod uwagę utraty zatrudnienia, a 19% liczy się z taką możliwością.
Eksperci wskazują, że integrowanie się w wielokulturowym środowisku pracy może być ciekawym, rozwijającym doświadczeniem, szansą na poszerzenie swojej kulturowej kompetencji i budowanie wartościowych relacji międzykulturowych.
Kandydaci często podnoszą temat work-life balance już na pierwszych etapach procesów rekrutacyjnych, pytając o możliwość pracy zdalnej lub hybrydowej czy konieczność pracy w nadgodzinach.