Co czwarty pracownik doświadcza toksycznych zachowań w pracy
Toksyczne zachowania współpracowników, krytyczna ocena menedżerów i poczucie izolacji – to zjawiska, z którymi mierzy się wielu pracowników.
Aktualności, wydarzenia i firmy uczestniczące w projekcie.
Toksyczne zachowania współpracowników, krytyczna ocena menedżerów i poczucie izolacji – to zjawiska, z którymi mierzy się wielu pracowników.
Tylko opłacanie składek na ubezpieczenie chorobowe daje prawo do świadczeń pieniężnych w razie choroby, opieki nad bliskimi czy macierzyństwa.
Największy udział mają specjaliści zajmujący się ekonomią i zarządzaniem, którzy odpowiadają za 27% wszystkich specjalistów.
Rosnąca liczba absolwentów uczelni, zmiany demograficzne i wzrost płacy minimalnej sprawiły, że wykształcenie oraz doświadczenie zawodowe mają mniejszą wagę.
Gdy oferta pracy nie zawiera danych dotyczących płacy, 65,5% osób decyduje się przesłać swoje CV tylko wtedy, gdy stanowisko jest dla nich wyjątkowo atrakcyjne.
Wśród firm, które zatrudniają, zatrudniały lub planują zatrudnić osoby z zagranicy, 70% jako główną przyczynę wskazało niedobór polskich pracowników.
Polska pozostaje jedynym państwem Unii Europejskiej, w którym obowiązuje zróżnicowany wiek emerytalny kobiet i mężczyzn.
Pracodawca może przerwać urlop, jeśli obecność pracownika w zakładzie jest konieczna z powodu okoliczności, których nie można było przewidzieć wcześniej.
Najczęściej wykorzystywanym źródłem ofert pracy pozostają portale z ogłoszeniami, z których korzysta ponad połowa respondentów.
Obecny popyt na pracowników wynika przede wszystkim z konieczności zastępowania odchodzących pracowników, a nie z planów rozwoju przedsiębiorstw.