Kobiety dominują w 10 z 19 sektorów. Tak wygląda rynek pracy w Polsce
Ochrona zdrowia, edukacja i finanse to branże, w których kobiety wyraźnie dominują. Z kolei górnictwo, budownictwo i transport pozostają "męskimi" sektorami.
Czytaj dalej
Projekt
Rynek pracy, depopulacja, edukacja
Aktualności, wydarzenia i firmy uczestniczące w projekcie.
Pieniądze to nie wszystko. Czego pracownicy oczekują od swoich pracodawców?
Firmowa pizza, owocowe czwartki czy wiadomość z pochwałą nie zastąpią podwyżki, zaufania i realnego wsparcia.
254 tys. wniosków o 300 plus w woj. śląskim
Osoby, którym zależy na otrzymaniu 300 zł we wrześniu, powinny nie odkładać złożenia formularza i przekazać go do ZUS najpóźniej do końca sierpnia.
Koszty pracownicze coraz większym problemem dla firm
Koszty pracy, ceny energii i niepewność gospodarcza należą do najważniejszych problemów polskich przedsiębiorstw.
Czytaj dalej
Urlop raz w roku za mało. Organizm potrzebuje regularnego odpoczynku
Odpoczynek powinien obejmować nie tylko przerwę od obowiązków, ale również relaks, poczucie autonomii, aktywności dające satysfakcję i kontakt z bliskimi.
Płaca minimalna w 2027 roku. Rząd proponuje 4950 zł brutto
O 144 zł brutto ma wzrosnąć w przyszłym roku minimalne wynagrodzenie.
Czytaj dalej
60% pracowników nie potrafi odciąć się od pracy podczas urlopu
Pracownicy często wyjeżdżają z niedokończonymi zadaniami i wracają myślami do firmy. W efekcie mogą wrócić do pracy bardziej zmęczeni zamiast wypoczęci.
Czytaj dalej
Upały obniżają produktywność i hamują rozwój przedsiębiorstw
Skutki upałów odczuwają głównie branże wykorzystujące pracę fizyczną, a długofalowo konsekwencje mogą objąć inwestycje, rynek pracy i finanse publiczne.
Czytaj dalej
Praca tymczasowa pod większą kontrolą. Firmy powinny zweryfikować swoje praktyki
Wynagrodzenia pracowników, stosowanie umów cywilnoprawnych i sposób prowadzenia rekrutacji to obszary, które coraz częściej znajdują się w centrum uwagi.
Czytaj dalej
Coraz więcej zwolnień lekarskich z powodu zaburzeń psychicznych i stresu
Zaburzenia psychiczne i schorzenia układu mięśniowo-szkieletowego odpowiadały łącznie za niemal 1/3 wszystkich dni absencji chorobowej w pierwszej połowie roku.