Działania mają być prowadzone z poszanowaniem zasad zrównoważonego rozwoju, biorąc pod uwagę potrzeby i aspiracje mieszkańców, a...
Do Biura RPO wpłynął szereg skarg od pracowników wskazujących na potencjalne naruszenie prawa do prywatności oraz prawa...
Zatrudnienie w sektorze przedsiębiorstw spadło o 0,8% w ujęciu rocznym. Powodem może być demografia, ale pracodawcom ciążą...
Głównymi źródłami frustracji są trudne do zrozumienia regulacje, niepotrzebna niepewność i częste zmiany przepisów, które utrudniają długoterminowe...
1/3 pracowników uważa, że elastyczne formy zatrudnienia sprzyjają zdobywaniu doświadczenia zawodowego.
37% pytanych podaje błędną definicję systemu kaucyjnego, a dla 44% hipotetyczne przełożenie początkowej daty jego obowiązywania nie...
Pracodawca nie będzie mógł żądać od kandydata informacji o jego obecnym ani poprzednim wynagrodzeniu.
W województwie śląskim planuje się m.in. rozdzielenie kompetencji między dorzecza Wisły i Odry.
W przypadku pracowników zatrudnionych w niepełnym wymiarze czasu pracy wymiar zwolnienia należy ustalić proporcjonalnie do ich etatu.
Osoby neuroatypowe, czyli m.in. w spektrum autyzmu, z ADHD czy dysleksją, są szczególnie narażone na negatywne skutki...