.png){kind=logo}
Więcej o:
PLUSY dla BIZNESU
Platforma Gospodarcza PLUSYdlaBIZNESU - dedykowana dla przedsiębiorców...
1/4 firm w Polsce zapewni wyprawki szkolne dla dzieci swoich pracowników. Część oferuje karty przedpłacone, zapomogi lub pożyczki.
2 września rozpocznie się nowy rok szkolny, a do szkół wróci ok. 4,9 mln uczniów. To czas pełen emocji, ale także dodatkowych wydatków dla rodzin. 48% Polaków na jedno dziecko przeznaczy do 500 zł, 30% do 700 zł, a 16% zakłada budżet do 1000 zł – wynika z badania SW Research.
Część pracodawców dostrzega te wyzwania i oferuje swoim pracownikom wsparcie finansowe. W badaniu Grupy Progres 25% firm zadeklarowało, że zapewni pracownikom wyprawki szkolne dla ich dzieci. 15% planuje wręczyć rodzicom, których zatrudniają, przedpłacone karty na zakupy związane z edukacją ich dzieci, a co trzecia firma oferuje zapomogę lub pożyczkę na te potrzeby.
Poza pracodawcą źródłem wsparcia może być program "Dobry Start", w ramach którego każde dziecko otrzymuje jednorazowe świadczenie w wysokości 300 zł. W ubiegłym roku ZUS w całej Polsce wypłacił 1,38 mld zł dla prawie 4,6 mln dzieci. Dodatkowo rodziny o najniższych dochodach mogą ubiegać się o wsparcie z opieki społecznej lub organizacji pozarządowych takich jak m.in. PCK, Caritas, Fundacja Niekończone Możliwości i Fundacja Pomocy Dzieciom Pociecha.
Czytaj także: 108 mln zł na wyprawki szkolne w województwie śląskim
fot. freepik.com
oprac. /kp/
