Benefity, które otrzymują pracownicy, nie odpowiadają ich oczekiwaniom. Najchętniej poprosiliby o podwyżkę wynagrodzenia.
Pracodawcy i menadżerowie zamiast naciskać na pełne zaangażowanie od pierwszej minuty pracy po urlopie, powinni wykazać się...
36% Polaków codziennie z niecierpliwością oczekuje zakończenia pracy, a 27% zadeklarowało potrzebę przerwy w pracy trwającej ponad...
Zbliża się termin, kiedy pracownicy muszą wykorzystać zaległy urlop z 2022 r.
– Od tego, czy pracownicy będą mieli szansę się dobrze zregenerować, zależy ich zaangażowanie, energia do działania...
Gdyby pracownicy mieli otrzymać nieograniczoną liczbę dni urlopu, to 27% wzięłoby znacznie więcej dni urlopu niż obecnie,...
Niehigieniczne korzystanie z technologii powoduje, że mózg nie jest w stanie efektywnie odpoczywać, przez to dużo gorzej...
Zarówno wprowadzenie wolnego z tytułu siły wyższej, jak i modyfikacje związane z urlopem rodzicielskim, urlopem ojcowskim czy...
Koszt wypalenia zawodowego ma konkretne przełożenie na wskaźniki gospodarcze. Globalny koszt wynosi 322 mld dolarów.
W związku ze zmianami w Kodeksie pracy dotyczącymi nowego urlopu i zwolnienie od pracy Ministerstwo Rodziny i...