Liczba pracujących emerytów w 2015 r. wynosiła 575 tys. Pod koniec 2021 r. było ich już prawie 813 tys. Na 1000 osób pobierających emeryturę 135 to pracujący emeryci. Najwięcej pracujących emerytów zamieszkuje w województwie mazowieckim – 16% i śląskim – 14%. Średni wiek pracującego emeryta wynosi 67 lat dla mężczyzn i 66 lat dla kobiet. 58% pracujących emerytów to kobiety. Osoby te zatrudnione są w większości na umowę o pracę (59%) i umowę–zlecenie (35%).

Jak ocenił wiceminister rodziny i polityki społecznej Stanisław Szwed, w ostatnich latach zmienił się stosunek pracodawców do osób w wieku przedemerytalnym. – Przyczyna jest prosta, mamy dobrą sytuację na rynku pracy, bardzo niskie bezrobocie i w wielu przypadkach jest głód pracowników. Stąd też inne podejście do osób starszych. Ważna kwestią jest też doświadczenie osób starszych, pracodawcy są otwarci na ich zatrudnianie. Poza tym dla samych pracowników praca ze świadomością, że osiągnęli już wiek emerytalny, jest bardziej komfortowa – tłumaczy.

Wiceszef MRiPS pytany o wyzwania w polityce senioralnej na przyszłe lata zwrócił uwagę na dwie kwestie: maksymalne zwiększanie aktywności osób starszych i zapewnienie opieki seniorom. – Staramy się, by tę opiekę zapewniać w miejscu zamieszkania. Przybywa nam osób starszych powyżej 80. roku życia i wydłuża nam się wiek życia. To będzie duże wyzwanie dla naszego kraju – przyznał. Jak dodał, to istotne, tym bardziej że zmienia się tradycyjny model rodziny. – Kiedyś mieszkało się międzypokoleniowo, a teraz wiele osób starszych mieszka sama, szczególnie dotyczy to kobiet, bo to one dłużej żyją – zaznaczył wiceminister.

Zapowiedział zmiany w ustawie o pomocy społecznej. – Chcemy wprowadzić usługi sąsiedzkie. To dofinansowanie za pomoc sąsiadowi. W tej chwili nad tym pracujemy. Musimy znaleźć takie rozwiązanie, które nie byłoby fikcją i nie prowadziło do nadużyć – dodał.

Stanisław Szwed podkreślił, że filarem polityki senioralnej, obok wsparcia finansowego, jest zwiększanie aktywności osób starszych. Temu mają służyć programy takie jak "Senior plus" czy "Aktywni plus". – Jak zaczynaliśmy kadencję, to klubów i domów seniora było 99. Teraz funkcjonuje już 1100 takich placówek w całej Polsce. One oczywiście powstały we współpracy z samorządami. To jest duży przyrost – podkreślił. Dodał, że w tym roku powstaną kolejne domy i kluby seniora. Na ten cel przeznaczono 60 mln zł. – Na program "Aktywni plus" kierujemy 40 mln zł. To zawsze jest za mało, bo jest dużo więcej projektów. W tym roku przyznaliśmy organizacjom pozarządowym dofinansowanie na 316 projektów. To jest na przykład organizacja zajęć artystycznych, wokalnych czy teatralnych – wymienił.

12 mln zł skierowano na nowy projekt – Cyfrowe Kluby Seniora, który ma na celu doposażenie stanowisk służących do podniesienia kompetencji cyfrowych seniorów oraz ich upowszechnienie. – Przygotowujemy też program "Pokolenia plus", który ma łączyć najmłodszych z najstarszymi. To na przykład zajęcia w klubie seniora dla przedszkolaków i odwrotnie. Chcemy też kontynuować Korpus Wsparcia Seniorów – zadeklarował wiceminister Szwed.

fot. freepik.com
oprac. /kp/